帽子

如今，工资帽已经成为NBA的一项制度，球迷们理所当然地认为这是联盟结构的一部分，或者是他们最喜欢的球队赢得总冠军的障碍。然而，在20世纪80年代初，工资帽不仅是新奇的，而且根本不存在。帽子:拉里·弗莱舍和大卫·斯特恩如何建立现代NBA(内布拉斯加州大学出版社，2020年)讲述了NBA和全国篮球运动员协会在1983年制定工资帽的引人入胜的幕后故事，这是所有体育运动中的第一个，背景是一边是即将到来的球员罢工，另一边是经济崩溃的威胁。

约书亚·门德尔松(Joshua Mendelsohn)阐述了工资帽不仅仅是职业篮球的经济基础——它是一笔大交易，一种旨在结束自20世纪60年代初以来困扰篮球运动的混乱的妥协。几十年来，NBA在经济和法律上都处于弱势地位，这在职业体育中是独一无二的。进入20世纪80年代时，它已经严重受损，没有人比几个NBA传奇人物更了解这一点:拉里·弗莱舍(Larry Fleisher)，美国篮球运动员协会(National Basketball Players Association)的总法律顾问兼谈判代表;专员拉里·奥布莱恩(Larry O 'Brien);以及领导NBA谈判的大卫·斯特恩(David Stern)，他将在工资帽协议达成几个月后被任命为总裁。

结果，1983年，NBA和球员们达成了一项新颖的和解。球员们放弃了无限的加薪，但他们获得了联盟收入的一部分，并且可以在他们想去的地方自由打球——这种组合在职业体育中是不存在的，但结果成为了NBA、NFL和NHL的标准。

《工资上限》不仅详细探讨了20世纪80年代早期的高风险谈判，还详细探讨了几十年来导致各方达成工资上限妥协的所有曲折。这是一个引人注目的故事，涉及到著名的球员，丰富多彩的老板，有远见的联盟和工会官员，以及一项运动试图巩固一个光明的未来，尽管动荡的过去和现在。这是一个在篮球历史上缺失的故事。

保罗·内珀曾为《露天看台报道》报道尼克斯队。他的第一本书《90年代的尼克斯:尤因、奥克利、斯塔克斯和几乎赢得一切的打架者》于2020年9月出版。你可以在paulknepper@gmail.com上联系保罗，并在Twitter上关注他@paulieknep。